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「還是老樣子，一直僵持著。」

為什麼露西亞的工業發展得非常差？就是因為其市場只有1.4億人口，根本維持不了全產業鏈。

波斯除了自己消費一部分產品，還做起了轉口貿易，向中亞地區出售大量智人公司生產的產品，生活過得比之前好非常多。

巴格伊拉根據內勤事業部和外勤事業部的數據，還是看得非常清楚的：

而且通過虹吸其他地區的人力資源，還可以有效削弱其發展潛力。

還有南美洲的紅木聯邦，人口和資源也勉強可以，但是奈何經濟被阿美利卡暗中控制，被當成經濟殖民地，不斷的收割。

別看智人公司在全球的貿易中，被列強們明裡暗裡的抵制，但智人公司收割到的人力資源，卻間接佔據了一部分市場，而且是永久性佔據。

總員工達到了9.74億的龐大規模。

蘇伊士分公司有1.21億名員工。

對於吸納其他地區的人力資源，智人公司向來都是來者不拒的。

三億人口只是起點。

對此李青葉不置可否，只會好奇地問道：「土川的房價如何？」

這幾乎是全球總人口的八分之一。

比如天竺，人口和地盤是足夠了ｗww•ｈｅｔubｏｏk.ｃｏｍ.ｃｏm，奈何種姓制度殘留太嚴重，內部營商環境極度惡劣。

在看待人力資源的問題上，智人公司不同於其他勢力，無論是高素質人才，還是普通工人，智人公司都願意無條件接收。

智人公司內部的變化，並沒有引起外界的關注。

而在成品領域，則生產了船舶2736萬載重噸、汽車2113萬輛、飛機3725架、手機5736萬台、筆記本電腦2736萬台、台式電腦1355萬台、平板電腦2968萬台、醫療設備73萬台、工程設備167萬台、工作型外骨骼7523萬套……

從各項硬指標來看。

智人公司為什麼被歐美敵視，就是因為智人公司吃下去的人力資源之後，並沒有對歐美開放市場。

這得利於公司內部封閉的經濟運行模式，以及內部極強的保密能力。

而今年第一季度的外來務工人員規模再創新高，一共增加了2763萬名外來務工人員。

新增的西太平洋分公司，有2100萬名員工。

準確來講，智人公司其實是遵守自由貿易規則的。

但很多人並不知道，人力資源和市場資ｈｔｔps://ｗｗw•ｈｅｔuｂooｋ•cｏm.cｏｍ源同樣非常重要。

就比如波斯，通過和智人公司的一系列合作，波斯出售石油和天然氣給智人公司，又從智人公司購買相應的農產品和工業品。

在呂宋分公司的班頓島暫住了大半年的李青葉，研究基因技術的閑暇之餘，抽空看了第一季度的公司內部簡報。

這些條件缺一不可。

但是智人公司的產品有非常強的競爭力，加上智人公司可以精確調控內部的所有員工。

市場這種資源，和礦產資源有點類似，對於當前的全球各國非常重要。

很多人都知道礦產資源對於一個勢力的重要性。

李青葉眉頭一挑：「原來如此，看來我們給他們的壓力，正在逼迫他們做出改變。」

也就是說，全世界有資格維持全產業鏈的勢力，只有少數幾個勢力罷了。

人類文明發展到二十一世紀后，小國寡民註定無法實現維持全產業鏈的工業化。

而這個小國寡民的標準，是指人口低於3億。

李青葉抬起頭來：「巴格伊拉，為什麼遠東的外來務工人員下降了？我記得去年第四季度好像有876萬，今年怎麼下降了一百多萬？」

經過一次ｈｅｔｕｂｏoｋ.ｃom•cｏｍ次的明爭暗鬥，智人公司已經在全球醫療領域、礦產領域、農業領域、食品領域、運輸領域，佔據了很大的優勢。

李青葉對此並沒有感到意外，畢竟目前智人公司的員工總數已經在快速逼近10億大關。

也就是說，此時智人的總員工為9.74億，那就意味著自由市場失去了9.74億人的市場份額。

目前智人公司在東南亞總部（包含阿薩姆分公司和錫蘭分公司等地），擁有6.7億員工。

而且智人公司還不斷搶佔自由市場剩下的市場資源。

工業事業部下屬的各個子公司，在基礎原材料領域，一共生產了2.7億噸鋼鐵、3227萬噸電解鋁、241萬噸精銅、4.2億噸水泥、1442萬噸玻璃、3257萬噸塑料（抗真菌版本）、736億立方米甲烷、1.43億噸石油、發電量5.36萬億千瓦時……

東巴分公司經過調控之後，遷出了一部分自然人員工之後，還有1.28億自然人員工。

失去了這9.74億人的市場，那些奉行自由市場的勢力，整體的經濟必然下滑。

看一下這些勢力的人力資源和所在區域就知道，要玩全產業鏈的ｗｗw•ｈetubｏｏｋ•cｏm•coｍ條件是多麼苛刻。

又比如非洲地區的沿海小國，也通過轉口貿易，幫智人公司向非洲內陸地區開拓市場。

在這種情況下，所謂的自由貿易就會失去自由，無法在智人公司內部獲得市場資源。

智人公司第一季度。

其中第一大外來務工人員的來源地是天竺，然後是遠東、安南、東瀛、西巴、南高麗，以及一眾東非小國。

「是的，不過根據我們評估，這不過是飲鴆止渴罷了，因為外貿環境的惡化，內部消費終究是有限的，加上他們的很多資源無法自給自足，問題只是暫時被掩蓋罷了。」

馬達島分公司、月亮國分公司、七姊妹島分公司、馬累諸島分公司加起來，有3400萬名員工。

這種情況，對於工業國和金融國是極其不利的。

而市場資源必然和每一個自然人緊密相連，很難憑空創造新市場。

而被巨企吞噬的人力資源，將永久性地從自由市場中消失。

負責內勤事業部的巴格伊拉，趕緊回答道：

現在全球只有四個勢力，擁有相對完整的產業鏈，分別是智人公司、遠東、阿美利卡和歐盟。

現在智人公司在非洲、西亞、中亞、南亞和拉丁美洲，建立了大量的貿易公司https://www.hetubook.com.com，又扶持當地的買辦勢力，就是在搶市場。

李青葉笑了：「那我就放心了，看來我們還可以從遠東多挖掘一些人力資源。」

根據公司人事部的統計數據。

還需要有足夠的資源、比較高的人口素質、完善穩定的內部環境，才可以維持整個產業鏈的運行。

智人公司一邊虹吸全球的人力資源，一邊開拓市場，這種雙重擠壓，對那些工業國和金融國，造成了極大的壓力和衝擊。

「先生，因為遠東地區近期提升了不少福利，加上真菌危機引發塑料產品的更新換代，他們的工廠開工率被拉滿了。」

現在智人公司瘋狂虹吸其他地區的人力資源，就是為了減少對方的可利用人力和市場。

其目的也非常簡單，智人公司有些生物晶元和各種新技術，可以快速將普通工人轉變成為高素質人才，因此人太多並不會成為負擔，反而會成為發展的加速器。

又比如袋鼠國，地盤足夠大，資源也非常豐富，內部又比較穩定，但人口太少了。

人口就是市場。

巨企要內循環，也需要龐大的員工規模來維持。

時間來到了2023年的5月3日。

但是對於農業國和礦業國，只要智人公司願意扶持對方，那發展卻還不錯。