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「來之後的，酌情進行處理。」

「要不試試跟顏秘書溝通一下。」

分屬於同一個領導分管，業務交集又多。

三幾句話一提醒，大家臉色忽然就變了。

親疏有別的事情，無論在哪裡，都是很正常的一件事情。

「……」

市場上可達不到這種水準。

畢竟他們也怵天頌這麼……狗幾把亂搞。

「公司公開說法是高總的個人職業規劃與公司發展不符，這很奇怪。」

年紀稍微小一點的，入職年限短的，漲薪幅度也同樣不低。

現在又是能拿高額薪資，又是有踏馬的瘋狂的半年獎。

接著另外一個小群成立。

不瞞大家，這次漲薪之後，我的月薪是42K，原來我的月薪只有25K。」

寧晏在知道這件事後，想了想，大手一揮：「我來之前的既往不咎。」

而是在討論高君耀為什麼毫無徵兆的離職開始后，被人拉進來的……

我認為，這是新任CEO對管理經驗不純熟，和不重視我們這些老員工付出的心血的緣故，和圖書純粹是在亂來。

接連是幾個年紀稍大的員工發言。

「行……」

「顏秘書雖然冷，但她處理事務的水準可不低，在某些方面，我感覺都比一般總經理要牛逼得多了。」

令寧晏和顏芷沒想到的是，高君耀自己高調的冒了出來。

還要啥？

這尼瑪上哪家公司可以獲得這麼高的待遇。

「不過說真的，公司最近的變化有點太大，可能是有什麼我們還不知道的事情吧。」

只想搞錢！

『高君耀』加入群聊。

「……」

接著另外一位產品運營人員接過話頭，發言道：「我今年三十七，最近阿里也在效仿某為某騰等企業，P8級不要35歲以上，以此類推。

「那我去，我年紀小，生活上的壓力沒老於你們幾個那麼大……」

他們的訴求都很簡單。

「而且這很顯然是高總主動離職的。」

「這個確實比較靠譜，還有一層緩衝。」

甚至還要重啟存儲架構……

長文消息發出后，群聊瞬間熱鬧了起來和圖書。

「對。」

各位都是同我一起戰鬥、奮鬥、拼搏過的人，你們難道甘心這樣同天頌這艘破船一起沉淪嗎？

這位自告奮勇的小伙汁迅速的將事情告訴給了顏秘書。

而今天的例行會議上，新任CEO也表明了態度，將全面推行公司自主化研發產品線，第一款就是已經成功推出來的垃圾產品：TiSQL……

有點意思的是，高君耀本人原本不在裏面。

現在天頌給的錢就是多，年紀稍微大一些的，又有點能力的，基本上都是拿五十萬起步的年薪了。

「吃裡扒外的直接開除處理，追究相關責任，另外通過法律手段追究高君耀的責任。」

於是……

但問題就是，天頌這麼狗幾把亂搞之前，給所有人都來了一波巨額加薪。

高君耀似乎有些尷尬，好一會才冒泡發言：「我只能保證你們的收入不會降低！」

其實事情很簡單，自從新任CEO上任以後，大刀闊斧推動公司戰略轉型，完全沒有給我們高層包括全體www.hetubook.com.com員工半點準備的機會；

顏芷點頭應是。

小菲立馬接過話頭：「別忘了，我們這行的潛規則是什麼……」

「明白了，謝謝顏秘書。」

還要啥自行車。

一位年紀超過四十歲的中年員工忽然發言：「我想問問，高總真的可以保證我們去宏本數據有同等待遇嗎？

別扯什麼幾把玩意夢想。

各位可能還不知道，在砍掉了存儲架構產品線，交割完成合同賠償單以後，天頌的公司賬戶上已經虧空了……

嗯，這次漲薪后，我的月薪比老於多一點，是48K，以前是29K。」

也不想搞什麼幾把玩意亂七八糟的。

「怎麼說？大家？」

「高總忽然走了，我們……」

所以這才是為什麼大家都知道寧晏是瞎幾把搞，大家的辦事效率還比以前高了很多倍的緣故。

典型的就是這些年紀超過三十五周歲的老員工，漲薪通知下來后，自己都不敢相信，動不動都是超過15K的。

「＠小菲，高總走之前有沒有跟你說點和*圖*書什麼？」

似乎是早有準備，很快第二條長文消息就跟著來了。

但不可能這麼大了，還去折騰。

我已經給大家找到了新的出路，就是宏本數據，產品線同樣是存儲，這是老朋友了，大家應該都很熟悉，如果有意願的，可以找＠小菲。

「顏秘書？你不怕冷死嗎？」

尤其是現在的薪資拿著美滋滋的很。

小菲也跟著說道：「各位，高總說得對，跟著高總，絕對不會虧待我們的，據我所知，目前天頌公司賬戶上的企業運營資金已經不足五百萬，稍微大一點的風險，這家公司就會被官司纏身……」

高君耀要帶他們走，沒問題，老上司了嗎，合作起來也順手。

如果有同等待遇的話，他們也樂意跟著高君耀繼續打拚一下。

「我們產品運營的，不是只靠拿薪資的對吧。」

於是便有了群聊。

就我這年紀這工作性質，去人才市場上不是很好找工作了，姥姥不疼舅舅不愛的……

公司虧不虧的，跟他們這幫員工沒關係。

要是真能說達到ｈtｔps://ｍ.ｈｅtuboｏk•ｃｏm.ｃｏｍ承諾的薪資，那也就從了。

「這就奇了怪了。」

「現在就辦，我希望儘快有結果。」

「我知道大家一定很好奇我為什麼會在這個時候忽然離職，也知道大家正在討論這件事情；

……

正聊著，忽然一條系統消息彈了出來。

他們又沒有什麼股份分紅。

「各位，我是高君耀。」

之前高君耀身為副總，分管產品運營時，身邊自然而然的會聚集一些同事。

聽完這種回報后，顏芷道：「你的意思是，因為一些圈內特有的潛規則，你們現在有些進退兩難是吧？」

這效率可以說是相當高了……

當然，可能在新任CEO的眼裡，純粹的國產自主可控產品，哪怕性能低下，瑕疵眾多，也比以前辛辛苦苦建立的品牌線要好……

錢！

「行，這件事情我知道了，我會彙報給寧總，我的建議是，不管寧總準備怎麼處理，不管你們怎麼打算，在職一天，就應該干好一天的活。」

我能保證，你們在天頌享有什麼樣的待遇，在宏本數據一定有同等的待遇。」