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首富楊飛

作者:拾寒階
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第七卷 平生志氣渺江海 第1055章 五險一金

第七卷 平生志氣渺江海

第1055章 五險一金

「老闆,你對我說過,企業要盈利,一是開源,二是節流,養老保險是我們能節約的一個類別。」
楊飛道:「42萬,就42萬吧!這個錢,公司出,主動幫職工們補齊所有的工齡,交齊社保。」
「老闆,我聽說,很多私營和民營的企業,都不交養老保險。我們企業,已經不是國營的了,其實可以免除這一項,一年也能節省一百來萬呢!」
有些職工氣憤不過,就把電視台的新聞頻道記者喊了過來。
楊飛道:「難怪他這麼堅持!平均!平均!我看,工人的工資,都是被平均下來的!」
楊飛看著她,看得她不好意思起來。
韓依依道:「這領導說話,怎麼藏著掖著啊?我還真的以為,他會支持我們呢!」
「虧?賬不是這麼算的。你要知道,這個事情,已經受到政府和領導的關注,如果再往大了鬧,那就是社會事件,說不定還會引起廣泛的關注。那時,我們公司,就會成為眾矢之的。」
「你在家吧?家裡有電視吧?打開電視機,調和-圖-書到本地新聞頻道。」
楊飛聽了,半晌沒有說話。
「我還是覺得公司好冤啊!這筆錢,怎麼算,也不應該由我們來承擔。」
「一百塊錢。」韓依依道,「國家規定,當地在崗職工平均工資乘以60%為養老保險最低繳費基數,職工本人繳納3%,我市社平公資是5600元,基數是3360元,3%就是一百塊錢左右。」
「不錯,這是個好現象,社會上越來越多的人,開始關注民營企業的養老保險了。你記住新聞熱線,打給他們,請他們到蜂花廠來做一次報道。」
很多職工,大都是農村勞力,或者是剛從學校畢業的愣頭青,他們哪裡知道五險一金這個事情?
「老闆,我是不是說得不對?」
企業想給你買就買,不給你買,你能怎麼樣?
「說啊,我能用你,就是信任你。」
最重要的是,胳膊擰不過大腿。
「我們給職工購買五險一金,怎麼說,也是響應國家政策,給職工謀福利的良心企業吧?免費做一次m•hetubook.com.com宣傳,也理所應當!」
「韓總,你要明白,這些員工,現在都是我們的同事。」楊飛語重心長的道,「員工有事,難道我們可以不管不顧嗎?」
韓依依有自己的擔心,說道:「老闆,孫玉良要是不聲張,這事說不定就這麼了了,如果其它人知道了,也都學他的,來找我們解決工齡問題,我們要是不解決好,他們也寫舉報信,那怎麼收場?」
「沒有,這個不難統計,起碼一半以上。就算每個人只少算了一年工齡,每個人也要多交700元的養老保險。以一半人600個員工計算,也要多付42萬的保險費用。」
「韓總,你說得對,我知道很多私企都不給職工辦保險,更別說今年四月份新出來的公積金了。但是,這五險一金,都是國家規定的,也是企業給職工最基本的保障。我們給職工買了五險一金,那我們的企業,就跟國企的福利接軌了。在我們廠工作的職工,退休之後,也就有了保障,他們會更願意留下來和圖書工作。」
楊飛道:「韓總,那你有什麼辦法解決這個事情?」
「老闆,有一句話,我不知道當不當說。」
當天晚上,尚海電視台播出一則新聞:「職工養老保險何去何從?」
尚海某家企業改制,國營改成了私營,結果一刀切,把養老保險全部去掉,不再給職工購買養老保險,很多職工不滿意,向公司提意見,結果卻被公司給開除了。
楊飛道:「那倒也不多啊。這個比例,以後肯定還會漲。」
你要是敢鬧,我就敢辭退你,社會上多的是求職小青年!
楊飛道:「你統計過沒有?存在工齡計算問題的職工,有多少人?」
「老闆,我在看了,這講的是職工養老保險?」
「我謝謝你,韓總,你敢冒大不韙,向我提出這個意見,可見你對我的忠誠。可是,我不能同意。」
在很多人的認知里,五險一金是國企才有的福利待遇,既然自己進的是私企,那沒有五險一金也就不計較。
楊飛檢查完蜂花廠的工作,就在蜂花廠食堂吃了晚飯。
楊飛hetubook.com.com道:「他支持啊,支持我們在內部處理好這個事情!」
韓依依無可奈何的苦笑一聲:「我當初還想當公務員呢,幸虧沒去,我要是去了,估計連聽懂領導的話都費勁。」
「好吧,老闆,有您這樣的好老闆,是我們全體職工的福氣。」
五險一金這個事情,正規的企業都會給職工購買,但也有很多企業,為了逃避相應的職責,為了省錢,就沒有給職工購買。
楊飛微一沉吟,問道:「每個職工每人每年交多少錢的養老保險?」
楊飛看著新聞報道,打電話給韓依依。
「老闆,晚上好。」
楊飛看到這個新聞,暗叫一聲僥倖。
韓依依道:「那正好啊,我們現在遇到困難了,找政府解決。這本就是前麵廠子留下來的,而且42萬也不多,政府財經隨便就給解決了。」
楊飛道:「你還是沒聽明白領導的話,領導這麼說,其實就是告訴我,這件事情,只能我們內部處理,不能鬧到政府去,更不能造成社會影響。」
「企業佔比是18%,600塊錢左右hetubook•com•com。你幫孫玉良交兩年養老保險,就要交1400塊錢呢!這對他來說,可不是一筆小數目了。」
「……」
韓依依道:「職工本人交的不多,但我們企業負擔就多了。」
韓依依撩了撩秀髮,說道:「要不,找政府解決?」
「老闆,我們主動要求上新聞?」
韓依依道:「高收入的人群,只佔20%吧?93年的時候,大多數工人的工資,都沒有這麼高。」
「我們企業要負擔多少?」
「就這麼辦吧!韓總,你組織人事部和財務部,對所有職工的工齡、養老保險進行一次統計。」
楊飛呵呵笑道:「今天,領導把這封信轉交給我的時候,就說了一句話,說他相信我們有能力處理好這些糾紛,還說企改困難肯定是存在的,政府是支持我們的。」
韓依依道:「老闆,這是企業遺留問題,依我看,就這麼不了了之,大多數員工,還是本分老實的,不會像孫良玉那樣搞事情。」
「老闆,那我們虧大了。幾十萬哩!只要他們不來要,我們就不給。這樣也可以節省許多錢。」
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