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重生火紅歲月,我在空間里種田

作者:閑庭數螞蟻
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第七百八十四章 開始布局沿海地區

第七百八十四章 開始布局沿海地區

至少他們還知道他和家族裡的企業,是屬於共生關係,只要自己能夠保持住強大的威懾力。
這就需要羅旋迴到駝城之後,請示上級部門,然後有領導們來考慮該怎麼處理。
直接安排幾名工作人員,到另外的相關部門去闡明情況,協調各方立場。
但在場面上,還是有點魄力的。
白雲區的有關領導,當即就拍板:這事兒,就這麼定了!
不得不說,
在那種場合下,這頓飯不會太差、應該還是拿得出手的,絕對沒丟羅旋的臉。
「噗通——」
昨天自己本來約了白雲區的領導吃飯。
朝不保夕、家裡貧困的要死的農村姑娘,如若不然,她也不會來干這事兒……
所以羅旋準備從巴蜀那邊,把彭勇夫婦、梁建平的女兒調過來替自己盯著點。
才是他們最想得到的評語,並將此視為最高的褒獎。
人家這邊的管理幹部,他們的思維觀念,確實和內地有著很大的差異。
「啊?」
膝蓋太軟的話,羅旋反而還看不起勝仔,以後也不敢交給他更為重要的任務了。
——這簡直就是送錢、送就業崗位上門嘛!
換句話說,其實就是有點窮橫窮橫的……
他們首先就會考慮到:這些老外跑到我們的企業來指手畫腳的,這是啥做派?
跑到我們的企業里來,東張西望的幹啥?
「那就用49塊錢,換3個進廠指標。」
而且有關部門,很熱情的接待小本子,這讓廣大群眾們看見了,他們會怎麼想?
而這座工廠的設備,則定位為高標準:直接聯繫原田先生,那些關鍵設備,如現代化的噴、烤漆一體化流水線,就請他幫忙從小本子那邊進口。
「林良勝,工作時間,你居然跑出來談戀愛?」
羅旋搖頭:「安排殘疾人士進廠,給他們一份力所能及的工作,這也是有相關規定的。而且,也是我們應該那樣去做的……你妹妹管管出納工作,數數錢、盯緊進出款項這種事情,她總能勝任吧?」
勝仔沒動,倒是阿姿朝著羅旋跪下了:https://m.hetubook.com.com「謝謝羅主任大恩大德,謝謝羅主任幫勝仔這一回,謝謝……」
而熊英身為馬來的一位,在廢舊品處理行業中,很有影響力的商人。
她又是個什麼處境?
「我願意!」
這些領導們,之所以答應的這麼乾脆,
在飯局上,
這間屋子裡陰暗潮濕。
在他們的認知裏面,企業能不能創造效益,能創造多少效益?這些,並不是最為關鍵的東西。
這邊的領導思路很明確:哪怕並不能帶來巨額的訂單,能夠向外商展示一下自己的企業,那也是一件很好的事情。
那就大力歡迎人家過來參觀訪問。
勝仔「呼」的長舒一口氣:「羅主任,您這樣搞,是會嚇死人的。」
處理好阿姿這邊的事情。
擺設也極其簡陋,只有一張床和一個寫字檯,連一張凳子都沒有。
人家白雲區這邊,還巴不得多出一點錢,好多分一些利潤呢!
「那就費勁了。」
有了熊英這筆大額訂單做鋪墊。
羅旋忽然擺出一副領導的架勢,搞的勝仔心裏莫名一顫:「是,是需要表示表示的。如果是正常流程進廠,那稍微表示一下感激之情就可以了。」
甚至競爭優勢還沒有捷克、斯拉夫的產品大,要是比起德意志、「一搭里」的同類產品話,那就更談不上多先進了。
就好比原田那種身份的人。
所以白雲區的領導,還積極與當地的金融部門進行溝通,準備隨時給予傢具廠,很高的貸款授信額度……
有了上級主管部門的明確表態。
羅旋帶著勝仔,去找白雲區主管部門,談與已經倒閉了的那家機械廠合作的事情。
「啊?」
當領導的,一定要保持一點神秘感,絕不能讓屬下摸清自己的深淺,「你回答我的問題就好,我沒讓你問的時候,就不要問。」
「那是49蚊。」
我們是依靠群眾,還是依靠這些客商?
熊英向輕工局、機械部的領導們,表示她將要採購大量分揀、傳送、淘洗、https://www•hetubook.com.com粉碎、提純、拉絲、紡織等等一系列的機械設備。
看上了就買,看不上就拉倒。
而且用成自己人。
此舉,到底有著什麼不可告人的目的?
羅旋指指阿姿:「我想讓你進車間,好好替我盯著車間里的一舉一動,隨時向我彙報車間幹部職工們的工作狀態。而且你在工作當中,需要仔細觀察,看看在哪些環節上還可以降低生產成本,哪些管理制度需要改進……這些東西你有信心做得到、做得好嗎?」
結果自己爽約,最終還得靠勝仔去應付一下場面。
阿姿最怕聽見這兩個字。
羅旋進屋,一眼就看見了蹲在地上、撩起床單正準備開躲的勝仔,「現在我來查崗,你已經被抓住現場了,罰款36元。」
「起來,我會把羅主任的這份恩情,牢牢記在心裏。」
並要求白雲區的有關部門,給予傢具廠大力配合,絕不拖沓!
「你,願不願意進廠?」
人家直接代為辦理,然後請羅旋迴去準備周轉資金、生產設備、調派技術人員、管理人員過來就行。
在羊城聯合辦廠的事情,進行的非常的順利。
「啊?」
但凡是能給當地增加經濟收入、能夠提供就業機會的項目。
羅旋開口道:「我們天競時興傢具廠,不是要在這邊,和本地企業聯合辦廠嗎?大部分的招工指標,都是給本地人事部門負責。但既然這樣聯合辦廠,我們脂米縣那邊,肯定也會派人過來進行監管的……所以我現在決定,把你們兩兄妹特聘為傢具廠的正式職工。」
把她給安排進廠,對於阿姿來說,可以徹底改變她的命運。
這些人還不至於敢吃裡扒外、更不敢掀桌子。
接下來羅旋談到想利用機械廠,原有的廢棄廠房,與當地聯合辦廠的意向,就變得非常的容易了。
免得最後勝仔一家獨大。
這些東西用,不著自個兒去操心。
要想遙控遠在羊城的這座工廠,不至於最終替別人做嫁妝。
其它並沒有太多亮點,所以競爭力和_圖_書並不是那麼強。
而塞北的人,他們是絕對不會用這種角度去看問題的。
勝仔性子果然直,只見他拉著阿姿就不讓她跪,「我以後會慢慢報答羅主任的,但阿姿你不用替我跪呀!」
羅旋一本正經的往屋裡走,嚇得阿姿手足無措,驚的裏面的勝仔,差點往床底下鑽。
「剛才,您說給我3個進廠指標?」
改開之後,多少企業的原來的管理層,拿著企業技術、客戶另立山頭的?
而且因為昨天,
而且對方考慮到脂米縣,那邊是老區,經濟並不是那麼發達。
羅旋就開始出去溜達,找到那個曾經禍害過林可兒的混混,準備給他動點小小的切割手術了。
羅旋並不回答他這個問題。
至於需要動用的外匯,則由白雲區有關部門去協調解決。
身上窮的叮噹都不響的勝仔,居然捨得花49塊錢,請這些領導吃一頓?
只是在資金上面,還有一部分缺口。
卻義無反顧的採購了這麼多天朝機械,這對天朝機械行業走出去、了解世界潮流、布局國際機械行業,那是有著非常重大意義的。
也是可以的。
但凡國際客商,能夠佔據其中的一樣。
有錢了不起啊!
這邊的有關部門,
羅旋也不坐在床邊,擔心染上什麼愛死你之類的,而是就站在那裡說話,「我現在給你3個工作名額,換你中午請客那36塊錢,你願意嗎?」
羅旋一聽,心裏不怒反喜:這個勝仔,他平日里幾分幾毛都得想方設法的去賺。
尤其是羅旋把傢具廠,和向生簽訂的《海外市場代理協議》,以及向生繳納「保證金」的匯款回執,一併給在座的領導們看過之後。
在這座工廠里,
他來這邊,是甚目的?!
只是不知道,自己的手藝有沒有退化呢?
只見他站起身來,稍顯局促的搓搓手,「羅主任,您怎麼找到這裏來了?」
這個訂單不小。
羅旋問他:「像你這種已經沒什麼資格,被安排工作的人呢?」
甚至是子孫後代的命運。
他們恐怕,未必就有那麼老實和-圖-書了。
在目前的國際市場上,
勝仔一愣:「啥3個進廠指標?」
林良勝回道:「恐怕不知道得求多少人,不知道得跑斷多少條腿,也未必能夠成功。」
可不要說的後世那種家族企業,人家在管理上一無是處。
但對於羅旋來說,啟用阿姿這樣的人,會更加的忠心,可以說她一輩子都對自己會死心塌地。
阿姿是什麼身份?
羅旋、熊英陪著羊城市輕工局,以及來羊城參展、指導工作的機械部的領導們吃了飯。
還咔嚓咔嚓的拍照?
勝仔渾身顫抖,比他自己得到了一份工作還要激動,「謝謝,雖說大恩不言謝……我,我還是要替我妹妹,好好謝謝羅主任您了!」
「查房!」
接下來,
無非就是天競時興傢具廠,和白雲區這邊,兩個合作方,各自的出資比例多少的問題了。
儘可能地配合著這家聯合傢具廠,儘快開工投產就好。
不得不說,
客觀來說,天朝的機械產品除了價格低廉、品類比較齊全之外。
從上到下,不安插|進去一批忠心耿耿的心腹之人可不行。
可想而知,
廠房都是現成的。
羅旋哈哈大笑:「據我所知,在你們這邊要託人安排工作的話,是不是需要意思意思?」
「噗通——」
換成別的外人來管理,他們照樣會亂來!用成自個兒身邊的人,那好歹也是肉爛在鍋里。
在這個過程當中,一定要有人從旁掣肘。
一個被所有人看不起的、生理技術指導從業人員。
要解決這個問題,倒不難。
想必,換成誰也會迫不及待的答應下來:人家傢具廠有現成的生產技術,有現成設計好的款式。
如果換成是外人呢?
這家聯合工廠,是屬於集體性質的企業,但又有點類似於家族企業了。
勝仔嘀咕一句:「其中36塊,是我借阿姿的,其餘的是我妹妹的壓箱底錢……」
勝仔愣在原地,不知所措。
門口的阿姿,也露出狂喜之色:「勝仔,你還愣著做什麼呀!還不趕緊謝謝人家羅主任?」
這個倒是進展的非常順利。和-圖-書
羅旋問勝仔:「怎麼樣?你會不會覺得虧的慌?」
在場的領導明確表示:等到他回到單位之後,就會給白雲區的相關部門打電話,把這件事情向他們說明。
但更重要的是,它所代表的意義不一樣:這是機械設備,其實天朝目前的同類產品,有點仿毛熊的風格。
這邊的經濟之所以這麼發達,人家除了地理位置優越之外,他們的商品意識,還真是和塞北那邊,有著天壤之別、不可同日而語!
立場堅定,原則性強。
辦廠的事情,至此基本上已經塵埃落定了,剩下的就是按照規定走一下流程。
人家二話不說。
等到第二天,羅旋去白雲區找到主管機械廠的工業局領導。
甚至連辦理相關手續,都不需要羅旋插手。
林良勝是勝仔的大名。
但目前光是靠李麗、勝仔他們,顯然還不夠。
他要是提出來羊城某個工廠,進行商務參觀訪問的請求話。
而且勝仔終有一天,也會從一顆小幼苗長成參天大樹。
勝仔壓住心中的狂喜,小心翼翼地問:「可我家裡,只有我一個人才能參加工作啊。」
這是一個不注重形式,而看重內在的人……挺好的。
甚至在正興大隊的社員之中,像張大叔、丁大爺的子女之中,抽調一批人過來替自己盯著點。
只會從「他能不能給我們的企業,帶來大訂單?會不會帶來更先進的管理理念;能不能對提升企業的經濟效益、達到節能增效的效果?」這些方面去考慮。
各種手續有本地的相關部門,他們給包干到底,不用羅旋去操心,只需要派出勝仔跟進就好。
這邊的管理幹部們都非常的熱心、都非常的樂意提供配合。
如果駝城地區那邊,甘願放棄這塊肥肉,打算少出一點資金、少佔一點股份的話。
「哈哈哈,出來吧。」
而白雲區只需要提供生產場地,培訓有專業技能的職工,然後調整一些地方規定的細節。
咱們生產出來的產品,就這個樣,他們又不是看不見、摸不著。
很久沒有煽雞閹豬了。
而且又有海外訂單。
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