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能幹的領導者不僅絕不會忽略，反而會隨時隨地的去發展人與人之間的接觸關係，因此，與部屬要有接觸！在關懷、出自同袍愛、和藹可親的基礎上去和*圖*書與部屬溝通交融，不僅要表示出你對他們的信任及以他們為榮，舉止作為上也要能夠如此。你若是發現難以使用這種方式表達自身的ｈｔtps://wｗw•ｈｅtｕｂoｏk.ｃom.ｃom感情，請不妨仍然試試！你如果認為人際接觸有損你的「身分地位」的話，那麼你重新思考一下，你所謂的「身分www.hetubook.com.com地位」定義何在。

有個很不幸的事實，就是，只有很少數的部隊長，沒有任何的政治家，能夠了解單位裡的每一個人以及利用人性的必要性問題。和*圖*書講到這裡，讓我想起了保羅（保羅．魏拉德〔Paul S. Willard〕將軍）有一次很嚴肅地告訴我說，他一生之中感覺最偉大的時刻是我在突出部之役期間用手和-圖-書攬著他，問道「我那些打仗的小子們今天怎麼樣？」的那個時候。他說，這句話不僅僅只是讓他一個人覺得受到了鼓舞，而是他師裡的每一個人都有著如此的感覺，效果發揮到了極至。